SMART Objectifs

Comment fixer des objectifs motivants

Les meilleures entreprises, et les meilleures organisations en général savent que les individus que nous sommes, et les équipes que nous formons sont motivés par la possibilité d’atteindre des objectifs challengeants et ambitieux, de façon régulière. La culture de la réussite et la culture de la gagne passent aussi par là . Voici quelques points En savoir plus surComment fixer des objectifs motivants[…]

Renouveau

Wealth Of Mind vous accompagne dans vos résolutions

Combien d’entre nous souhaiteraient faire coïncider la page du calendrier qui se tourne et tourner une page dans sa vie ? Que ce soit au niveau personnel ou professionnel, la moisson de bonnes résolutions est toujours abondante les premiers jours de l’année. « Je vais me mettre au sport », « je vais arrêter de fumer », « passer plus de En savoir plus surWealth Of Mind vous accompagne dans vos résolutions[…]

Rigueur et objectifs

Les 4Marches© : La réussite sans faille des objectifs

Les 4Marches© de la mise en œuvre permettent aux équipes et aux entreprises de se focaliser sur leurs objectifs prioritaires, et de mettre en place une routine de la réussite. Les 4Marches© doivent vous permettre de regarder quel pont vous devez construire pour que vos objectifs soient atteints. À chaque fois. Question : Que devez vous absolument En savoir plus surLes 4Marches© : La réussite sans faille des objectifs[…]

La force du papillon

Soyez à l’aise face à ce qui vous met mal à l’aise… et faites des erreurs !

Un homme lors d’une promenade champêtre trouva un cocon. En l’observant attentivement il vît une petite ouverture. Il pu voir, émerveillé, le papillon se débattre pour s’extraire du cocon. Il semblait coincé. L’homme sortit de sa poche un petit couteau et élargit délicatement l’ouverture du cocon par une légère entaille. Le papillon pu alors sortir En savoir plus surSoyez à l’aise face à ce qui vous met mal à l’aise… et faites des erreurs ![…]

Prendre de meilleures décisions

Prendre de meilleures décisions pour de meilleurs résultats

Deux hommes, un jeune et un plus âgé, se trouvent assis sur un banc chacun lisant un journal par une belle après-midi. Le plus jeune demande à son voisin de banc de lui donner l’heure, mais le vieil homme lui répond « Non ! »  puis retourne à sa lecture. Le jeune homme, surpris, lui demande « Veuillez m’excuser, En savoir plus surPrendre de meilleures décisions pour de meilleurs résultats[…]

Plan sans accroc

Pourquoi les entreprises n’atteignent pas leurs objectifs ? Le P@CT vous répond

  En  affaires comme dans la vie en général, la réussite est liée à l’atteinte de ses objectifs. Aujourd’hui la majorité des échecs en entreprise ne sont pas le fait d’un manque d’intelligence, mais le résultat d’un manque de mise en application. Une faillite dans la réalisation. C’est simple : les choses ne sont pas faites Le En savoir plus surPourquoi les entreprises n’atteignent pas leurs objectifs ? Le P@CT vous répond[…]

Temps

7 Erreurs de gestion du temps qui se révèlent être une totale perte de temps

Évitez les erreurs de gestion du temps et apprenez comment garder votre leadership sur les bons rails Pour nombre d’entre nous, c’est comme s’il n’y avait jamais assez de temps dans une journée. Nous bénéficions tous des mêmes 24 heures, alors comment se fait-il que certains accomplissent autant par rapport à d’autres ? La réponse réside dans En savoir plus sur7 Erreurs de gestion du temps qui se révèlent être une totale perte de temps[…]

Quand dire non à son boss ?

Une journée de travail typique est déjà suffisamment longue, et les nouvelles technologies les étendent encore un peu plus. Quand vous arrivez enfin chez vous après une journée de travail bien remplie, votre téléphone professionnel se met à sonner et les mails tombent les uns après les autres dans votre boîte de réception ; tous En savoir plus surQuand dire non à son boss ?[…]

Pause

Pressez sur « Pause » avant que ce ne soit elle qui vous presse !

J’ai rencontré de nombreux chefs d’entreprise, de véritables leaders. Beaucoup travaillent dur et ne comptent pas leurs heures, toujours à la limite d’eux-même. D’un certain point de vue, ils prennent le risque de rencontrer de sérieux problèmes de santé ou celui de ne pas prendre les meilleures décisions. Et quand on en arrive à ces situations, En savoir plus surPressez sur « Pause » avant que ce ne soit elle qui vous presse ![…]

Histoire de grenouilles

Histoire de grenouilles… Gérer les difficultés

          Concentrez-vous sur les choses que vous pouvez changer 2 grenouilles jouaient quand elles tombent soudainement dans un seau de crème. La première grenouille a rapidement réalisé qu’il n’y avait aucun moyen de trouver des appuis pour sauter et sortir, elle finit par accepter son sort, se laisse couler et se En savoir plus surHistoire de grenouilles… Gérer les difficultés[…]